千手柱间带着承诺离开了。其他三人虽然对他的承诺有一些小小的意见,但话都说出口了，自然也没有他们反悔的道理。只能带着资料回去‘好好研究’了。虽然上辈子他们制定了不少条条框框，甚至可以说五大忍村的模式就全都是照葫芦画瓢抄他们的创意。但对现在的几人来说,却还是完全的新鲜玩意儿。梦里的经验有用,却也有用的很有限。再看到抓耳挠腮的千手柱间，就难免有了几句抱怨。你答应的倒是快——好歹先问问有没有其他的条件或者资料当参考啊。你倒好，一口应下来就跑路,他们想问都没机会了。确实，作为忍族族长和副手,他们平时也没少安排族人的工作。但那前提，是他们十分熟悉族人的情况。对他们的长处和状态,都有一个大致的了解。可这些忍者……别说了解了，一些家族他们听都没听过，这怎么安排？带着这样烦躁的心情，几人翻开了雨月提供的档案。然后……！？？？这样也行？一大清早匆匆赶到雨月这里的忍者们有了新发现。首先是不收礼物了——这让不少人心里一咯噔。前面的都收了,为什么到他们这里不收？难不成他们比前面差了？还是说，招、招人招够了？尽管心里有无数自己吓自己的想法,但来都来了，总不能因为对方不收礼就什么都不干了。然后,就来到了第二个让他们一头雾水的地方。‘登记’。姓名、性别、籍贯（出身地）、专长为何,希望从事哪个方向的工作……若是放到他们刚来的时候,那他们肯定不会同意把这些消息交出去的。但现在，在所有人都忧心忡忡,担心自己会被挤下去的情况下，当然是二话不说就先填了。虽说这份问卷看起来有探听情报的意思，但毕竟只是笼统的提问，写了也就写了。尤其对一些过去名不见经传的小忍族忍者们来说,这反而成了一个让其他人了解自己的途径。因此大部分人都还是选择填写了这个表格。当然也不是所有人那么老实。但对这些‘不老实’的人，也有宇智波止水去‘劝说’。截止到目前，还没遇到宇智波止水无法劝说的报名者。没错，雨月把目前来到这里的这些忍者们都称之为报名者。之所以不是应聘，主要是因为目前还没有完善的岗位提供给他们。最多还是大家报个名，然后有工作就派发一下的派遣工阶段。但简陋
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